Unternehmenskoordination und Ausbildungsbegleitung (m/w/d) (München)

JOBLINGE ist eine gemeinnützige Initiative der Unternehmensberatung The Boston Consulting Group und der Eberhard von Kuenheim Stiftung der BMW AG für junge Menschen, die Anschluss an die Arbeitswelt suchen. Sie verbindet Qualifizierung in der Praxis mit persönlicher, individueller Förderung und der konkreten Chance, sich einen Ausbildungs- oder Arbeitsplatz aus eigener Kraft zu erarbeiten. Damit das möglich wird, bündelt JOBLINGE das Engagement und die Kompetenzen unterschiedlichster Akteure und Institutionen aus Wirtschaft, Staat und Gesellschaft. Um junge Geflüchtete so früh wie möglich zu qualifizieren und in den Arbeitsmarkt zu integrieren, hat die Initiative mit JOBLINGE Kompass ein zweites Programm entwickelt. Das Konzept baut dabei auf den bewährten Elementen des klassischen JOBLINGE-Programms auf, ergänzt um Elemente wie sprachliche Qualifizierung und interkulturelles Training. Im Fokus stehen Teilnehmer mit niedriger bis mittlerer Qualifikation und hoher Bleibewahrscheinlichkeit.
Die Umsetzung des Konzepts erfolgt lokal durch gemeinnützige JOBLINGE-Aktiengesellschaften (gAGs). Diese werden überregional durch die JOBLINGE Dachorganisation unterstützt. Aufgrund des schnellen Wachstums der Initiative sind wir bundesweit verstärkt auf der Suche nach neuen Mitarbeitern. Für unser hauptamtliches Team der JOBLINGE gAG München suchen wir an beiden Standorten (Praterinsel 4 und Ridlerstr. 31a) baldmöglichst jeweils eine/n Unternehmenskoordinator*in und Ausbildungsbegleitung (Vollzeit/ zunächst befristet für zwei Jahre).

Zu Ihren Aufgabengebieten gehören:

  • Identifikation und Gewinnung geeigneter JOBLINGE- Partnerunternehmen, die Praktikums-, Ausbildungs- oder Arbeitsplätze für junge Erwachsene zur Verfügung stellen und/oder die JOBLINGE gAG München ehrenamtlich unterstützen Aufbau bzw. Ausbau von tragfähigen Unternehmensnetzwerken, insbesondere Sicherstellung eines guten Kontakts zu den Ausbildungsbetrieben
  • Intensive Betreuung der Teilnehmer*innen bei der Berufswahl und bei der Erstellung der Bewerbungsunterlagen
  • Begleitung der Partnerunternehmen bei der Betreuung der Teilnehmer*innen in den Qualifizierungs- und Praxisphasen
  • Begleitung der in Ausbildung und Anstellung vermittelten Teilnehmer*innen sowie Koordination des Feedbackprozesses und Moderation bei auftretenden Problemen im Unternehmen
  • Enge Zusammenarbeit mit den Teilnehmer*innen und ihren haupt- und ehrenamtlichen Betreuern
  • Krisenmanagement, Stabilisierung und begleitende Kontrolle der Nachhaltigkeit der Vermittlung in Ausbildung/Anstellung
  • Sorgfältige Pflege und kontinuierliche Aktualisierung Ihrer Arbeit über unsere Datenbank

Das ist Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit sozial- oder wirtschaftswissenschaftlichem Schwerpunkt und / oder vergleichbarer Berufserfahrung
  • Berufserfahrung in Vertrieb, Fundraising oder vergleichbaren Tätigkeitsfeldern
  • Fähigkeit zum eigenverantwortlichen Handeln und ein betriebswirtschaftliches Verständnis
  • Kenntnisse unterschiedlicher Berufsbilder sowie des Ausbildungs- und Arbeitsmarktes
  • Nach Möglichkeit erste Erfahrungen im Umgang mit jungen Erwachsenen, insbesondere jungen Geflüchteten
  • Einfühlungsvermögen in die unterschiedlichen Belange junger Menschen, der Partnerunternehmen und der ehrenamtlichen Projektmitarbeiter / Mentoren
  • Sicheres Auftreten, starke kommunikative Präsenz und Überzeugungskraft
  • Hohe Belastbarkeit, Koordinations- und Organisationskompetenz
  • Gute MS-Office-Kenntnisse und Kompetenz / Erfahrung im Umgang mit PC-basierten Datenbanken
  • Bereitschaft zur ergebnisorientierten, konstruktiven Zusammenarbeit im Team
  • Flexibilität und Freude daran, operativ „mit anzupacken“ sowie aktiv auf potenzielle Unterstützer zuzugehen

Das bieten wir Ihnen:

Eine sinnstiftende Arbeitsumgebung und vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten. Mit Ihrer interessanten, anspruchsvollen Tätigkeit unterstützen Sie eine gemeinnützige Aktiengesellschaft und tragen zur erfolgreichen und nachhaltigen Integration und Vermittlung junger Menschen bei. Dazu gehören die Arbeit mit einem motivierten Team, Fortbildungsmöglichkeiten und die Einbindung in ein interessantes Netzwerk aus Wirtschaft, Politik und Stiftungen.

Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet. Eine anschließende Entfristung des Arbeitsverhältnisses wird angestrebt. Die Vergütung erfolgt in Anlehnung an den Tarifvertrag TVÖD.

Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung (inkl. Lebenslauf, Zeugnisse und Anschreiben mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres angestrebten Eintrittstermins) richten Sie bitte bis spätestens 20. Mai 2019 per E-Mail an:

Frau Otilia Jahn
Hauptkoordination Unternehmen und Ausbildungsbegleitung
E-Mail: otilia.jahn[at]joblinge[punkt]de
Telefon: 089 – 1250 334 95

Weitere Informationen finden Sie unter www.joblinge.de und www.facebook.com/joblinge

Kontakt

Otilia Hahn

089 125033495

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