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Gehaltsverhandlung: „Nicht frühzeitig kapitulieren“

Im Interview erklärt Prof. Dr. Berit Sandberg, wieso es noch immer geschlechter­spezifische Ungleichheiten in der Bezahlung von Führungspersonen gibt. Und was Frauen und Stiftungen dagegen tun können.

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Zahlen und Fakten zum Personal in Stiftungen

Menschen, ob als haupt- oder ehrenamtliche Mitarbeiter, sind die wichtigste Ressource jeder Stiftung. Denn ihre fachlichen und persönlichen Kompetenzen sind entscheidend dafür, was die Stiftung bewegen kann.

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© BVDS_David Ausserhofer

Arbeiten im Bundesverband

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